Подбор персонала:
- Написание текста вакансий;
- Проведение телефонных интервью и видео собеседований;
- Работа с холодной базой

Контроль качества работы персонала:
- Прослушивание диалогов специалистов;
- Контроль ведения отчетностей;
- Обратная связь по результатам проверок

А также:
- Разработка скриптов и регламентов;
- Создание чек листов для оценки качества работы;
- И многое другое.